昭通大关县公开选调昭阳区靖安安置区 医务人员公告（17人）(2)
2020-07-14 09:30 云南人事考试 来源：大关党建网
3.笔试成绩。笔试成绩在大关人社微信公众号、大关卫生健康微信公众号进行公布，并同步在县卫健局公示栏内张贴公布，不再另行通知。
(四)人选确定。
1.笔试成绩即为本次公开选调最终成绩，以最终成绩按岗位需求数1:1从高到低确定拟选调人员。
2.拟选调人选出现因考生个人原因放弃或资格审查不通过的，按该岗位笔试成绩由高到低进行递补。
3.拟选调人选确定过程中，如某岗位最末一位拟选调人选出现笔试成绩并列的，依次按下列优先原则确定拟选调人选：
① 夫妻两地分居的(指配偶属昭阳区辖区内机关事业单位正式职工或配偶属昭阳区户籍);
② 原户籍在昭阳区的;
③ 现户籍在昭阳区的;
④ 如①②③均相同的，以职称高的优先;
⑤ 如①②③④均相同的，以履现职年限长的优先;
⑥ 如①②③④⑤均相同的，由县卫生健康局开展量化考核打分，分数高者优先。
4.根据笔试成绩初步确定拟选调人选后，书面征求县纪委监委、公安、原单位和主管部门意见。若出现征求意见不合格人员，参照“(四)人选确定”中要求进行递补。
(五)公示。
对征求县纪委监委、公安、原单位和主管部门无意见的拟选调人员在大关人社微信公众号、大关卫生健康微信公众号进行公示，并同步在县卫健局公示栏内张贴公示，公示期为五个工作日。如公示期内对被公示人有异议，可通过来电方式反映情况。
监督电话：县纪委监委驻县交通局纪检监察组3046518;县卫健局政策法规股13887000880。
(六)体检。
拟选调人选公示期结束后，组织公示无异议人员按《公务员录用体检通用标准(试行)》标准进行体检。若出现体检不合格人员，参照“(四)人选确定”中要求进行递补。
(七)手续办理。
选调人员确定后，按规定办理相关手续。
四、纪律要求
(一)公开选调工作在县领导组的领导下，由县卫健局牵头，县人社局指导，县直相关部门协同配合下组织实施，接受县纪委监委、人大代表、政协委员和社会各界的监督，对弄虚作假、徇私舞弊者将严肃查处，凡不符合规定要求的一律不予办理。
(二)公开选调工作接受纪检监察机关和社会各界的监督，做到信息公开、过程公开、结果公开，确保公平竞争、择优选用。
(三)报名参加公开选调的人员有伪造、涂改证件、提供虚假证明或在公开选调过程中有弄虚作假、作弊行为、违纪行为的一律取消此次选调资格，三年内不允许参加市级以上的公开选调和遴选;情节严重的按照有关规定移交相关部门处理。
(四)拟选调人员名单确定后，不得放弃选调资格，在报到日期前无故不到调入地报到或私自返回原单位工作，由县卫健局按人事管理纪律规定进行严肃处理。
(五)报名参加选调人员应保持报名时登记的联系电话畅通，若因报名参加选调人员联系电话不畅通而造成未参加选调程序的，由参加选调人员本人负责。
(六)参加公开选调的工作人员，应严格遵守工作纪律，依法办事，公道正派，保守秘密。选调工作组人员与报名申请选调人员有夫妻关系、直属血亲关系、三代以内旁系血亲和近姻亲关系的及其它应回避情形的，工作人员应回避;申请选调人员与工作人员有利害冲突的，由申请选调人员提出回避要求，经当场查证属实后工作人员应回避。违反工作纪律的，按有关规定严肃处理。
本公告由公开选调工作领导组办公室负责解释。未尽事宜，另行研究决定。
附件：
5.昭阳区靖安安置区选调大关县卫生专业技术人员报名诚信承诺书
大关县公开选调昭阳区靖安安置区医务人员领导组办公室
2020年7月10日
（编辑：hourunjiao）
